仕事内容
募集背景（Why Now?）
広告・マーケティング関連の法人営業で実績を積んできたが、担当範囲や動かせる予算が決まっていて、自分の仕事が事業のどこに効いているのかが見えにくくなってきた——そんな感覚はありませんか。 弊社『ストアギーク』なら、「自分の仕事が事業を創り、市場を変えている」という圧倒的な手応えを味わえる場所を提供できます。 我々ストアギークは『店頭をもっとクリエイティブに』のミッションを掲げ、マーケティング領域を中心に盛り上がりを見せているリテールメディアの新規事業を、インストアサイネージを軸に推進しています。 タクシーサイネージが新しいメディアを誕生させたように、リアル店舗を「購買につながるメディア」として再設計する。それが、ストアギークの挑戦です。 2025年春に本格稼働し、購買リフト効果が84%の施策で確認されるなど、確かな実績と共に急成長を遂げているものの、このままでは営業の手が足りず、市場のスタンダードを獲り切れないという強い危機感があります。 組織は10名程度と少数精鋭。新興市場を切り拓いている最中だからこそ、あなたが商談で得た情報が翌週のプロダクト改善に反映され、あなたのアライアンスが事業の方向性を変える。そんなダイレクトな手応えがある環境です。この市場のスタンダードを獲り切れるかどうかは、まさにこのタイミングで参画する方で決まると思っています。 親会社であるフリークアウトHD・フェズの強力なアセットを活用しつつも、国内ではまだ黎明期のインストアメディアだからこそ、市場が出来上がる前に入ることの面白さを存分に得られる環境です。 未だ市場に無い新しいサービスを通じて市場変革をリードし、事業成長に直結する業務を担っていただく「セールス＆BizDev職」を募集します。
ストアギークについて
WEB担当者フォーラムご紹介記事
https://webtan.impress.co.jp/e/2024/01/10/46219
【インタビュー記事】フェズ・ストアギークが解決するメーカー/小売の課題
（約5分でお読みいただけます） https://plus.onecareer.jp/articles/509
フェズについて、詳しくはこちら（2分でお読みいただけます）
https://speakerdeck.com/fezpr/recruiting-deck-202501
【具体的な業務内容】 データとサイネージを掛け合わせた事業そのものを創り上げる、以下の3つの領域を主導していただきます。 「売れる」を証明するソリューション営業（戦略・企画）： ①データドリブンな購買シナリオの企画・立案 小売の持つ購買データに基づき、「なぜその棚で、その商品が選ばれるのか」の仮説を構築。消費者の買い物動線や心理変容に合わせた、店舗ならではのマーケティングシナリオ（訴求コンテンツ・配信設計）をオーダーメイドで構築します。 ②最重要クライアント（Key Account）の年間戦略リード 国内トップクラスの消費財メーカー（ナショナルクライアント）に対し、単発施策ではなく、年間予算を通じた中長期的なマーケティングパートナーとして対峙。クライアントの経営課題やマーケティング課題に深く入り込み、リテールメディアを通じた解決策を提示・実行・検証するリード役を担います。 組織マネジメントと数値責任の遂行 プレイングエグゼクティブとして、自ら最前線で大型案件を動かしながら、チーム全体のKPI管理やメンバーの育成を牽引。フェーズに合わせた営業戦略の策定や、オペレーションの仕組み化にもコミットいただきます。 事業成長を直接牽引する実行・事業開発： 営業で得た新しい広告メニューの開発や機能改善のアイデアとして顧客の声をプロダクトチームへフィードバックします。 【現在採用している技術やツール】 社内共通：Google Workspace、Slack、Notion 【配属先情報】 フェズ サイネージ事業部(ストアギーク出向) [業務内容：変更の範囲] 会社の定める業務 (※ただし、業務の都合により変更する場合がある)
- 大手日用品メーカーとのアカウント業務経験5年以上
以下いずれかに当てはまる方は尚歓迎いたします。
- メディア関連サービスの新規事業開発経験
- 大手メーカーとの営業、交渉業務経験
フェズの【Mission・Vision・Value】に共感いただける方で、以下の方は、より本ポジションでは歓迎いたします。
- マーケットの変化に対応し、成長領域でキャリアを築きたい方 「現在の業界での成長に限界を感じている」「市場の伸びしろがある分野にシフトしたい」と考えている方にフィットする環境です。リテールメディアに関する知識がなくても、これまでの業界経験やビジネス理解を活かせます。
- 新しいことを学ぶ意欲があり、柔軟に対応できる方 小売業界やリテールメディアの専門知識は 入社後にキャッチアップ可能です。これまでの経験を土台にしながら、新しい領域への挑戦を楽しめる方を歓迎します。
- チームで協力しながら主体的に動ける方 クライアントとの関係構築や社内連携が多いため、周囲と協力しながら進めることができる方を求めています。「裁量を持って働きたい」「自ら提案しながら仕事を進めたい」という方にはピッタリの環境です。
【月給制】
想定年収：7,500,000円〜10,052,000円
月給 ：625,000円～837,667円
（内訳)
- 月額基本給 ：455,463円〜605,769円
- 固定時間外手当：169,637円〜231,898円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定時間外手当として169,637円〜231,898円を支給いたします。 ※固定時間外手当の45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給いたします。 ※弊社設定の一定以上のグレードになると、固定時間外手当の金額の中に深夜手当20時間分が含まれます。 ※実際には弊社のBand・Gradeに応じて給与が設定されます。
本社（東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町3階）
- JR線・東京メトロ「神田」駅より徒歩4分
- 都営新宿線「岩本町」駅より徒歩5分
- 東京メトロ「小伝馬町」駅より徒歩5分 [勤務地：変更の範囲] 変更なし
正社員
【契約期間】 入社日より期間の定めなし(3ヶ月の試用期間あり) ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。 ※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 1日の標準的な労働時間は9:00～18:00
- 1日1時間以上勤務で出勤扱いとなります。
- 深夜時間帯（22:00-翌05:00）に勤務する場合は、上長の事前許可が必要
休憩時間：6時間以上の稼働の場合は45分、8時間以上の稼働であれば60分の休憩を付与(※労働基準法に準拠)
残業（時間外勤務）：有
【休暇】
年間休日：120日以上(2024年度実績122日)
休日休暇：土・日・祝日、年末年始休暇
有給休暇：入社月によって初年度の付与日数は異なり、12月1日に一斉付与とする
夏季休暇：7~9月で最大4日間
慶弔休暇
【リモート勤務について】
リモート可：原則週3回の出社は必要
あり（3か月）
福利厚生
社会保険：雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
オフサイト、全社会議、社内親睦会費補助制度
育休/産休制度
時短勤務制度
フレックス制度、リモートワーク制度
集中スペース完備
学習支援制度（書籍購入、資格取得、講座受講）
表彰制度
外部勉強会
PC選択(Windows or Mac)
慶弔見舞金、出産祝い金
副業可 ※業務委託に限る
【喫煙環境】
屋内全面禁煙
会社名: 株式会社フェズ
設立: 2015年12月
所在地: 東京都港区西新橋一丁目2番9号 日比谷セントラルビル6階
資本金: 351,824,000円（2026年6月24日現在）
従業員数: 146名（2026年2月1日現在）