仕事内容
配属部署について
T2は「紡ぎ、つなげ、未来へ継ぐ」をパーパスとし、豊かな日常や社会、産業競争力を支え、世界最高水準の物流インフラを構築し、物流／運送業界の希望を次世代に繋ぐことを目指しています。 2022年8月の会社設立以降順調に成長を続け、現在は200名を超える規模に拡大。組織拡大に伴うバックオフィス基盤の構築と、全社的な環境整備、ファシリティ戦略の立案・実行を担うポジションです。
具体的な業務内容
- オフィス戦略の実行および拠点管理（日比谷本社および座間オフィス等の運営補助）
- 備品 ／固定資産の管理およびファシリティの維持・改善
- 衛生管理（健康診断 ／ストレスチェックの実施管理）および安全衛生委員会の運営サポート
- 社内規程の管理および運用定着の推進
- 防災計画の運用およびBCP（事業継続計画）の実行支援
- 株主総会 ／取締役会の事務局運営サポート
- 社内イベントの企画・実行運営
本ポジションのやりがい
- 物流の「2024年問題」という大きな社会課題の解決に、組織基盤づくりの側面から携われる
- 「レベル4」自動運転という世界的に正解のない領域に挑むスタートアップで、総務組織立ち上げに携われる
- 経営陣と近い距離で、会社の成長スピードに合わせたダイナミックな環境に身を置ける
- 事業会社における総務実務経験（3年以上目安）
- 多様なステークホルダー（エンジニアや事業メンバー等）との円滑なコミュニケーション能力
- 自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる実行力
- スタートアップ企業や成長フェーズの組織での実務経験
- 自動車業界や製造業、テクノロジー企業における安全管理／施設管理の経験
- 英語でのコミュニケーション能力（翻訳ツールを活用しながらの対応を含む）
- 「会社全体として何が最善か」を論理的に考え、実務に落とし込める方
- 自分の専門領域の枠を超えて、新しい技術や他部門の業務に自発的に興味を持って学べる方
- 不確実な状況を楽しみ、変化に対して柔軟かつ迅速に対応できる方
450～750万円
本社 所在地: 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル1F ※会社は就業場所を追加、変更することがある。 会社はテレワーク勤務も認め、詳細は別途定めるテレワーク規程による。
正社員
フレックスタイム制（所定労働時間 7時間15分）
あり(3か月)
福利厚生:定期健康診断、フリードリンク、企業型確定拠出年金制度、年次有給休暇20日（採用時に付与する）、PC支給、ベビーシッター利用補助券 加入保険:社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
会社名: 株式会社T2
設立: 2022年8月30日
所在地: 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル
100,000,000
従業員数: 211名(2026年1月1日時点)