仕事内容
仕事内容
経営管理部門の責任者として、Holowayの経営基盤を支える重要な役割を担当します。財務管理、人事労務、法務、総務等の経営管理全般を統括し、急成長する企業の組織体制構築と経営効率化を推進していただきます。
- 経営管理部門全体の戦略立案・実行
- 財務計画策定と予算管理
- 人事労務戦略の実行と組織開発
- 法務・コンプライアンス体制の整備
- 経営層への経営情報提供と経営会議での提案
- 社内システム・プロセスの効率化推進
必須スキル
- 経営管理業務の実務経験（5年以上推奨）
- 財務・会計知識
- 人事労務管理の知識と経験
- 管理部門のマネジメント経験
- 経営層との協働経験
- 複数業務を同時進行できる組織力
歓迎スキル
- スタートアップ企業での経営管理経験
- 上場企業での経営管理経験
- グローバル企業での経営管理経験
- MBA取得者
- システム導入・改善の経験
求める人物像
経営課題に対して主体的に向き合い、Holowayのミッション「モノづくりのフロンティアを切り拓く」に共感し、チーム一体となって高い熱量で前進できる人材を求めています。各メンバーが自身の知識・スキル・ネットワークを活かしてフルパフォーマンスを発揮できる環境づくりに貢献していただけることを期待しています。