仕事内容
就業の場所及び従事すべき業務の変更の範囲
①従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ②就業場所の変更の範囲：大阪または東京拠点または自宅
仕事概要
【ネクスタについて】 日本経済に、最大のインパクトを与える挑戦をしませんか？ ～成果のある変革を、製造業界に。～
私たちは日本のGDP約20%を占める基幹産業・製造業を対象に、製造から営業管理まで、広範囲の業務をカバーする基幹業務クラウド「SmartF」を開発・提供しています。今後２年間で20のAI機能を追加予定。製造業の高度な経営をサポートするAIエージェントに進化します。 製造業全体の収益を10%、従事者の年収を30％向上させるという目標を掲げ、業界の全体の改革と、日本経済の発展に貢献していきます。
【「SmartF」について】
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業界初の完全ノンカスタマイズSaaSを開発・提供 ネクスタは、オンプレミスの個別カスタマイズが当たり前だった中で、業界で初めて「完全ノンカスタマイズ」の生産管理クラウドSaaSをリリースし、進化を牽引してきました。
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SaaS随一の大規模プロダクト 150以上の機能画面（※ポップアップ等を除く）と1,500を超えるDBカラムにより、購買・在庫・生産・品質・原価など、製造業のあらゆる業務を網羅的にカバーすることが可能です。一つのシステムでこれだけの業務領域をカバーできるのは稀で、だからこそ、お客様から選ばれている点になります。
3.顧客の声で進化する、年間800件の超高速アップデート お客様の声を起点に、常に進化し続けるプロダクトです。ネクスタでは週次アップデートを徹底し、大小含めて年間約800もの機能を改善・リリース。導入支援部とプロダクト企画部そして開発部が一体となり、この圧倒的な開発スピードを実現しています。
【募集の背景】 プロダクトの週次アップデートにおいて、新機能の利活用促進とリリース品質の担保を両立させる体制を強化しています。 開発が実装した機能を、ユーザーがスムーズに活用できる状態へ整え、プロダクトの提供価値を最大化させるディレクターを募集します。
【仕事内容】 開発チームと密に連携し、以下の3領域をリードしていただきます。 1：プロダクト価値の言語化（テクニカルライティング） ・ユーザー向けWEBマニュアル（Kブック）の新規作成・構成管理 ・新機能や改善内容の魅力を伝える「リリースノート」の発信
2：プロダクト品質のディレクション（UI/UX確認・改善案作成） ・週次アップデート機能の動作確認およびUI/UXのレビュー ・仕様に基づいた期待動作の検証と、エンジニアへの改善・修正依頼
3：マニュアル作成・検証業務の標準化、仕組み化の推進 ・プロダクト価値の周知（マーケティング・分析） ・ターゲット顧客の選定と、メルマガ等による新機能の周知ディレクション ・リリース後の機能利用状況の計測とフィードバック
【本ポジションの魅力】 ・最先端のSaaSデリバリープロセスを経験できる 圧倒的なスピードで進化するプロダクトにおいて、いかにユーザー体験を損なわず価値を届けるか。この経験は、あらゆるSaaSプロダクトに転用可能な高度なスキルとなります。
・「UI/UX保証」により製品を磨き上げる 単なる「バグ探し」ではなく、操作性や一貫性の観点から自ら改善案を提示。機能が「正しく動く」だけでなく「使いやすい」状態で世に出るまでのプロセスを一手に担います。
・領域横断的なキャリア形成 プロダクト企画からマーケティング、セールス支援まで一貫して関わることで、職種の枠を超えた多角的なキャリア構築が可能です。
必須スキル
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・マニュアル作成や仕様確認に携わった経験
その他
【服装】 私服OK
【転勤】 なし
歓迎スキル
・システムのオンボーディングやカスタマーサクセス担当として、テストやマニュアル作成などをご経験した方 ・社内外でのシステム導入経験があり、操作理解やユーザー支援の経験がある方
求める人物像
・複雑な仕様を理解し、社内外へ分かりやすく言語化・図解できる能力 ・エンジニアやビジネス職など、多職種との円滑なコミュニケーションスキル
エージェント用追記事項
募集背景: ターゲット: 採用人数: 選考フロー:書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 募集期間: 待遇: 優先度:
給与
年収500～700万円 ・月給：357,100円～500,000円 ・固定残業代（45H分）：92,900円～130,060円 ※45時間を超えた場合は時間に応じて支給あり ・所定労働時間を超える労働の有無：有
【賞与・昇給】 賞与：あり 昇給：あり
【退職金】 なし
【通勤手当】 あり
勤務地
【勤務地】 ◆大阪オフィス 大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階
※リモートも組み合わせたハイブリット勤務が可能です。
休日休暇
【休日】 ■完全週休2日制(土日祝休み)
【休暇】 ■夏季休暇(8月中旬に3日間） ■年末年始（12/29〜1/3) ■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■入社時特別休暇（5日間） ■出産祝特別休暇 ■結婚祝特別休暇 ■アニバーサリー休暇 ■特別休暇 他
福利厚生
・部活動制度 ・書籍購入補助 ・リモートワーク補助（年2万円上限） ・学び健康支援制度 ・オフサイトランチ補助 ・アニバーサリーギフト（家族やパートナー、ペットの特別な日に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント） ・慶弔金あり
保険
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
試用期間
3か月